El Sr. Horn ya se dedicaba a los negocios desde muy joven. Tras licenciarse en Ciencias Económicas por la Universidad Albert Ludwig de Friburgo, adquirió experiencia como Presidente del Consejo de Administración y Director General, principalmente en el campo de la rehabilitación en la industria y el sector servicios. En el transcurso de este trabajo, también obtuvo sus primeros conocimientos en profundidad del sector clínico. En los últimos 7 años, ha sido responsable, como director gerente, de la colocación de numerosos especialistas en instituciones médicas de toda Alemania. El Sr. Horn también asume esta tarea en HIRE.

«Me complace poder ofrecer y seguir desarrollando nuestra experiencia concentrada junto con colegas tan bien informados y experimentados, que se conocen y aprecian desde hace años, tanto para nuestros clientes del mercado sanitario alemán como para nuestros solicitantes.»

Ya durante su aprendizaje en una empresa mediana de servicios de personal, Martin Sprünken reconoció su pasión por la contratación. Poco después de completar con éxito su formación en 1991, el Sr. Sprünken se convirtió en director de sucursal en la empresa original del actual Hoffmann Personnel Services Group. Fue nombrado director general en 1994 y, como consecuencia lógica, se convirtió en socio en 1996. Desde 2015, el Sr. Sprünken, como socio gerente único, es responsable de los asuntos del Grupo Hoffmann Personnel Services, que en 2019 cuenta con unos 550 empleados.

«Estoy deseando abrir otro capítulo exitoso y prometedor dentro de Hoffmann Personnel Services Group junto con mis nuevos socios comerciales».

Tras completar un aprendizaje bancario y graduarse con un máster en Ciencias de la Comunicación / Marketing de Administración de Empresas y Estudios Alemanes, el Sr. Schlegtendal adquirió su primera experiencia en el sector de los servicios de personal en 2009 y trabajó en varios puestos. Después de trabajar como director de sucursal para varios lugares en Alemania, el Sr. Schlegtendal está trabajando ahora como gerente de ventas para el Grupo Hoffmann Personnel Services, que ahora también incluye Hoffmann International Recruitment GmbH (HIRE para abreviar), y también dirigirá el equipo de ventas aquí en este papel.

«Satisfacer los deseos de los clientes con nuestros servicios es una cosa. Pero, por encima de todo, trabajamos con personas. Planificar su nuevo proyecto de vida de forma sostenible y tratarlas con respeto es nuestra máxima prioridad. Esto también lo viviremos en HIRE. Espero una buena cooperación con mis competentes colegas».

Tras finalizar sus estudios de bachillerato en 1989, el Sr. Smolan comenzó su formación en trabajo temporal y desde entonces se ha mantenido fiel a este apasionante sector. En 2009, se trasladó al Grupo Hoffmann Personnel Services, donde dirige la sucursal de Krefeld desde entonces. Finalmente, en 2013, el Sr. Smolan decidió aplicar su experiencia en el empleo temporal al suministro de trabajadores temporales para el personal de enfermería. Entretanto, Hoffmann Medical Service GmbH se ha convertido en un socio reconocido para hospitales y centros asistenciales de la región del Rin/Ruhr en lo que respecta al despliegue de personal temporal, especialmente en unidades de cuidados intensivos.

«Desde hace unos 2 o 3 años, las solicitudes de nuestros clientes para la colocación de personal de enfermería extranjero han ido en aumento. Por lo tanto, estoy muy contento de que como miembro del equipo de HIRE pueda trabajar para establecer la marca Hoffmann como socio de colocación fiable y competente para médicos y enfermeros en todo el país.»